Türkiye Raylı Sistem Araçları Sanayii A.Ş. (TÜRASAŞ) Eskişehir Bölge Müdürlüğü, engelli kadrosunda istihdam edilmek üzere 3 daimi işçi alımı yapılacağını duyurdu. Alımlar Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) üzerinden gerçekleştirilecek.
Başvurular 2 Mart 2026 ile 6 Mart 2026 tarihleri arasında İŞKUR’un internet sitesi üzerinden veya İŞKUR hizmet merkezlerinden yapılabilecek.
Hangi Kadroya Alım Yapılacak?
TÜRASAŞ Eskişehir Bölge Müdürlüğü tarafından yapılacak alım şu kadro için olacak:
-
Büro İşçisi (Sanatsız) – 3 kişi
Adayların ön lisans mezunu olması gerekiyor.
Alınacak personel Eskişehir Bölge Müdürlüğünde görevlendirilecek.
Başvuru Şartları Neler?
Başvuru yapacak adaylarda şu şartlar aranacak:
-
18 yaşını tamamlamış ve 30 yaşını aşmamış olmak
-
Ön lisans mezunu olmak
-
Eskişehir ili ve ilçelerinde ikamet ediyor olmak
-
Kamu haklarından mahrum bulunmamak
-
Herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik, yaşlılık veya malullük aylığı almıyor olmak
-
Askerlik ile ilişiği bulunmamak (yapmış, tecilli veya muaf olmak)
Ayrıca kamu kurumlarından disiplin cezası ile ihraç edilen adayların başvuruları kabul edilmeyecek.
Çalışma Şartları
İşe alınacak adaylar vardiyalı çalışma düzenine uyum sağlayacak ve görevlerini yerine getirmeye engel sağlık problemi bulunmadığını kabul etmiş sayılacak.
İşe başlayan adaylar için 4 ay deneme süresi uygulanacak. Deneme süresi içerisinde başarısız olanların iş sözleşmesi feshedilebilecek.
Başvurular Nasıl Yapılacak?
Başvurular yalnızca Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) üzerinden yapılabilecek.
Adaylar başvurularını:
-
İŞKUR e-şube internet sitesi üzerinden
-
İŞKUR il müdürlükleri veya hizmet merkezlerinden
gerçekleştirebilecek.
Her aday sadece bir işyeri ve bir meslek dalı için başvuru yapabilecek.
Sınav ve Sonuç Süreci
İŞKUR tarafından belirlenen aday listesi sonrasında başvuru şartlarını sağlayan adayların belge kontrolü yapılacak.
Şartları uygun olan adaylar sözlü sınava çağrılacak.
Sınav sonucunda asil ve yedek adaylar belirlenecek ve sonuçlar TÜRASAŞ’ın resmi internet sitesi üzerinden ilan edilecek.
